Ile zarobi członek komisji wyborczej? Oto stawki

Wybory prezydenckie już 18 maja. Druga tura czeka nas 1 czerwca. Praca w komisjach wyborczych przyciąga co roku wiele osób – zarówno ze względu na możliwość dorobienia, jak i udział w procesie demokratycznym.

Do najważniejszych obowiązków członków komisji wyborczych należy obsługa wyborców i czuwanie nad tym, aby każda uprawniona osoba mogła oddać głos zgodnie z obowiązującymi przepisami. W zakres ich zadań wchodzi m.in. sprawdzanie tożsamości wyborców na podstawie spisu, wydawanie kart do głosowania, dbanie o zachowanie tajności głosowania oraz udzielanie pomocy osobom starszym i z niepełnosprawnościami. Po zakończeniu głosowania członkowie komisji są odpowiedzialni za przeliczenie głosów, sporządzenie oficjalnego protokołu wyników w obwodzie oraz przekazanie go do właściwej okręgowej komisji wyborczej.

Aby zostać członkiem komisji wyborczej, trzeba spełnić kilka podstawowych wymagań. Kandydat musi być pełnoletnim obywatelem Polski, posiadającym czynne prawo wyborcze, czyli prawo do udziału w głosowaniu. Nie może również być osobą skazaną za przestępstwo umyślne i powinien być zameldowany na terenie województwa, w którym będzie pracować komisja. Zgłoszenia kandydatów dokonują komitety wyborcze, które przekazują listy chętnych do właściwych urzędów gmin. Po akceptacji kandydatury, przyszli członkowie komisji muszą wziąć udział w obowiązkowym szkoleniu, a w dniu wyborów są odpowiedzialni za sprawne przeprowadzenie głosowania i liczenie oddanych głosów.

Wysokość wynagrodzenia za pracę w komisji wyborczej podczas wyborów prezydenckich jest jawna i wygląda następująco: przewodniczący komisji otrzyma 700 zł, jego zastępca – 600 zł, a pozostali członkowie mogą liczyć na 500 zł. Jeśli dojdzie do drugiej tury wyborów, wypłata za ten etap wyniesie 75% stawki z pierwszej tury. Oznacza to, że przewodniczący dostanie dodatkowe 525 zł, zastępca 450 zł, a pozostali członkowie – 375 zł. W sumie zwykły członek komisji za udział w obu turach może zarobić 875 zł.

Osoby pełniące funkcję członka obwodowej komisji wyborczej mają prawo do dnia wolnego od pracy. Co ważne, dzień ten jest płatny, a pracodawca ma obowiązek go udzielić na wniosek pracownika. Dzięki temu członkowie komisji mogą odpocząć po często wielogodzinnej pracy związanej z organizacją i przeprowadzeniem głosowania.